员工职业化素养和积极心态养成

课程收益

1、使员工建立良好的工作习惯，培养积极的工作态度；

2、主动承担责任，以自信、主动、积极的态度投入工作；

3、感受集体力量，熔炼团队精神，形成积极向上的组织气氛，强化合作意识；

培训对象

企业新入职1至3年中基层员工

课程时间

6H/1天

培训方式

小组活动、案例、游戏、视频等手段，互动练习，结合讲授和点评。

课程大纲

第一单元 自我认知

破冰热身游戏：BIN GO及小组建设

1、认识自我

活动：拍拍手

小组研讨：通过拍手游戏对我们有什么启发？

小测试：我是谁？

什么是自我认知？

自我认知的范围

九型人格介绍

2、自我激发

视频体验：孬兵许三多的自我突破

思考：我们可以从那些方面进行自我激发

如何自我激发？建立危机感、树立自信心、抓住机会

建立危机感

思考：听说公司最近要裁员，你会有些什么想法？会有什么样的情绪产生？

建立危机感，危机感的度的把控

树立自信心

小故事：12乘以14等于多少？

案例：高才生面试失败

小组研讨：这位高才生为何会失败？我们从这个故事中懂得了什么道理？

团队活动：美丽轰炸

树立自信心的行为

抓住机会

这段话你怎么评价？

思考：如何才能抓住机会？

抓住机会的四个关键动作

第二单元 积极心态

1、心态的产生

视频：高空玻璃栈道的恐高人

心态的作用

情绪的产生

2、积极心态的表现

凡是都往好处想

活动体会：手机坏了，往坏处想和往好处想的想法有哪些？

相信自己，挑战“不可能”完成的任务

视频：无手无脚人的精彩人生

小组研讨：对你印象最深的片段是什么？你相对自己说什么？

激情是工作的灵魂，如何保持工作激情？

建立新目标

享受成就感，分享工作中我最有成就感的一件事

学会释放压力

责任感、使命感是永不磨灭的激情

比别人多做一点

3、企业里的三种人

案例：企业里的三种人

分析：这三种人分别是什么心态？你喜欢和哪种心态的人共事？

4、企业的用人观

5、积极心态的重要性

小组研讨：工作是为公司还是为自己？

第三单元 团队合作共赢

视频：蚂蚁团队的威力

思考：你的感悟是什么？

1、团队合作的重要性

视频：赛车进站

思考：22人完成一次赛车进站工作需要多长时间

团队的社会性：再强悍也不能独立存在

团队可以让我们获得帮助：照亮别人是为照亮自己

团队合作意味着共赢

2、团队合作概念

你能分别哪些是团队吗？

团队与群体的区别

什么是团队？

3、团队精神养成

活动：穿越电网

小组研讨：通过活动你最大的收获是什么？你认为小组做的好的是什么？你认为小组哪些地方需要改善？

雁行理论

有团队精神VS无团队精神的表现