课程背景:
随着企业培训需求的日益增长,对兼职内训师的专业能力也提出了更高的要求。作为某大型国企省公司的兼职内训师,您不仅要在专业知识上有所建树,还需掌握高效的演讲表达技巧、课程开发与呈现能力、培训方案设计逻辑以及培训项目复盘方法。本课程设计旨在通过系统培训,帮助兼职内训师全面提升个人专业素养,更好地服务于企业培训需求,实现个人与企业的共同成长。
学员收益:
掌握演讲与表达的核心技巧:通过培训,学员将能够提升嗓音控制与语言表达能力,掌握肢体语言与面部表情的运用,增强现场互动与问答能力,使培训更加生动有趣,吸引学员注意力。
提升课程开发与呈现能力:学员将学会如何进行有效的需求分析、设定课程目标、梳理内容框架、准备课程素材等,同时掌握引人入胜的开场设计、案例与故事穿插以及互动与讨论的引导等呈现技巧,提升课程的吸引力与实用性。
熟悉培训方案设计的逻辑与方法:通过培训,学员将能够熟练地进行培训需求分析、明确培训目标与期望成果、评估与整合培训资源,掌握培训方案设计的系统性与针对性、理论与实践的结合以及创新与实效的追求等原则与方法。
学会做好培训项目复盘:学员将掌握复盘的意义与原则,学会数据的收集与分析、经验的总结与提炼、问题的识别与改进等复盘方法与技巧,通过复盘不断提升自己的培训能力与水平。
通过本次培训,学员将全面提升作为兼职内训师的专业素养与技能水平,为企业培训提供更加优质的服务,实现个人职业生涯的快速发展。
一、演讲与表达
导入: 演讲与表达是培训师的核心技能,直接影响培训效果。
1. 演讲基础技巧
1.1 嗓音控制与语言表达
1.2 肢体语言与面部表情
1.3 现场互动与问答技巧
案例: 某知名讲师的演讲技巧分析
2. 表达能力的提升
2.1 清晰思路的构建
2.2 情感与逻辑的融合
2.3 应对突发状况的即兴表达
案例: 优秀培训师即兴演讲实例分享
3. 演讲与表达的实战练习
3.1 学员分组练习
3.2 现场点评与反馈
3.3 互动问答与经验分享
练习: 学员现场进行简短演讲,并进行互评
总结: 通过本模块的学习,掌握演讲与表达的核心技巧,提升培训效果。
二、名师卓课——课程开发与呈现技巧分享
导入: 优秀的课程开发与呈现技巧,是培训师专业成长的关键。
1. 课程开发流程
1.1 需求分析与课程目标设定
1.2 内容框架与知识点梳理
1.3 课程素材与辅助资源的准备
案例: 成功课程开发案例分析
2. 课程呈现技巧
2.1 引人入胜的开场设计
2.2 生动有趣的案例与故事穿插
2.3 互动与讨论的引导
案例: 名师课堂呈现精彩片段赏析
3. 课程开发与呈现实战演练
3.1 学员分组进行课程设计
3.2 模拟课堂呈现与点评
3.3 经验分享与总结
练习: 学员设计并呈现课程片段,接受现场反馈
总结: 掌握课程开发与呈现技巧,提升培训师的专业水平。
三、培训方案设计逻辑与方法
导入: 合理的培训方案设计,是确保培训效果的基础。
1. 培训需求分析
1.1 学员背景与需求分析
1.2 培训目标与期望成果的明确
1.3 培训资源的评估与整合
案例: 某企业培训需求分析的实践
2. 培训方案设计原则
2.1 系统性与针对性的平衡
2.2 理论与实践的结合
2.3 创新与实效的追求
案例: 成功培训方案的设计案例分享
3. 培训方案设计与优化
3.1 培训流程与活动设计
3.2 培训方法与手段的选择
3.3 培训效果的评估与反馈
练习: 学员分组设计培训方案,并进行互评与优化
总结: 通过本模块的学习,掌握培训方案设计的逻辑与方法,提升培训效果。
四、如何做好培训项目复盘
导入: 培训项目复盘是提升培训师能力的重要环节。
1. 复盘的意义与原则
1.1 复盘的定义与价值
1.2 复盘的基本原则与步骤
案例: 培训项目复盘的成功案例分享
2. 复盘方法与技巧
2.1 数据的收集与分析
2.2 经验的总结与提炼
2.3 问题的识别与改进
案例: 培训项目复盘过程中的关键节点与处理方法
3. 复盘实战与反思
3.1 学员分组进行复盘练习
3.2 复盘成果展示与点评
3.3 反思与未来行动计划
练习: 学员对某次培训项目进行复盘,并提出改进建议
总结: 掌握培训项目复盘的方法与技巧,持续提升培训师的专业能力。
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