IDP（个人发展计划）工作坊

课程大纲

一、为什么要做个人发展计划（IDP）

1、挖掘个人优势为职业发展铺路

2、自我发展的医院

3、企业对人才培养的要求

二、个人发展计划都包含哪些

1、明确个人优势

2、个人发展内容

3、个人发展方法：721法则

三、怎么做好个人发展计划

1、第一步：聚焦目标

个人优势分析

绩效改进目标聚焦

沟通与反馈目标

2、第二步：分解过程目标和行为目标

结果目标分解

行为目标分析

学习目标分解

3、第三步：明确激励积分表

明确学习任务激励

4、第四步：定期问责回顾

教练ABC法提升效果