【课程背景】
思维决定表达,清晰源于结构。 本课程直击职场沟通的核心痛点——因思路不清、观点模糊、逻辑混乱导致的表达低效:
听众抓不住重点,理解困难?
汇报冗长却缺乏说服力,决策被拖延?
精心准备的内容,听众听完即忘,缺乏行动?
通过掌握结构化思维与表达的核心方法论及即学即用的工具模型(如金字塔原理、SCQA等),学员的信息传到效率和说服力将显著提升。
【学习目标与收益】
培训后,学员能够:
精准提炼核心观点: 从模糊信息中快速锁定并清晰表达核心主张。
构建有力逻辑框架: 为信息搭建条理清晰、易于理解的结构化骨架。
设计生动表达内容: 运用模型将枯燥信息转化为引人入胜的叙述。
实战应用所学技能: 在真实业务场景中,自信、清晰地进行结构化表达。
【课程时长】
1天
【适合学员】
需要提升结构化思维与表达的人士
【内容大纲】
第一部分 构建清晰思维的基石
一、结构的力量: 结构化思维是清晰表达与高效沟通的底层逻辑
二、成功表达的三大支柱: “观点精准”、“逻辑严谨”、“内容生动”
三、黄金结构法则: “金字塔原理”的核心思想与应用价值。
练习:书写确认需要练习思维与表达的真实业务场景
第二部分 精准提炼核心观点
一、主题≠观点: 明确“核心主张”在沟通中的决定性作用。
二、好观点的价值: 理解清晰观点如何消除歧义、聚焦沟通、驱动行动。
三、“三问法”实战提炼:
1.WHY (目标导向): 本次沟通的核心目标是什么?(告知/说服/请求?)
2.WHO (听众中心): 听众是谁?他们的核心关切与期望是什么?
3.WHAT (行动召唤): 你期望听众听完后做什么?
练习: 针对高频业务场景,提炼出有力、清晰的核心观点
第三部分 内容逻辑化的框架结构
一、锚定思维起点
二、六大高效逻辑框架(作用和适用场景)
1.时间框架:计划总结,即兴演讲
2.空间框架:产品描述,构建画面
3.支点框架:陈列观点,表示慎思
4.钟摆框架:照顾多元,创造双赢
5.变焦框架:突出焦点,处理敏感
6.递进框架:层层推进,说服论证
演练 (沙盘实战): 使用“演讲主题卡牌”进行小组演练,快速匹配框架
三、高频场景专属结构
观点论证、自我介绍、产品介绍、方案推荐、会议感言、工作汇报
演练:实际业务场景中主题演练,绘制结构图,并练习表达
第四部分 注入活力 - 内容生动化模型结构
一、SCQA序言结构:(情境-冲突-疑问-观点)把案例转为引人入胜的故事
二、SCQA结构的几种变化形式和功能
演练:应用SCQA模型,将实际业务场景中的真实案例结构化地设计为一个生动的故事,并进行结构化表达练习
第五部分 课程回顾与小结
一、要点回顾与答疑
二、个人行动计划
三、学习资源推荐
公司核心业务包括旅行式团建、培训式团建、主题式团建、策划式团建、体育式团建、户外式团建。起赢培训不断追求团建产品创新与服务超越,致力于打造成为中国最具影响力与创新力的团队建设品牌。
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